Bewerbungskompetenz / Arbeitsmarktcoaching

Entfalte Dein Potential

Individuell und ressourcenorientiert

Um im Job fit zu bleiben, müssen sich Erwerbstätige laufend an die sich verändernden Bedingungen und Anforderungen des Arbeitsmarktes anpassen und sich proaktiv neue Kompetenzen aneignen können. Die eigene Employability (Arbeitsmarktfähigkeit) kann von jeder Person selber in die Hände genommen werden. Das Arbeitsmarktcoaching bei FocusMedia unterstützt dich dabei.

Horizonterweiterung

Das branchenspezifische Arbeitsmarktcoaching vermittelt dir frische Impulse und verschafft neue Einsichten und Perspektiven für deine persönliche und berufliche Zukunft. Du erfährst, welche Entwicklungen und Trends am Arbeitsmarkt aktuell sind und was potentielle Arbeitgeber in der Medienbranche erwarten.
Anschliessend an das Arbeitsmarktcoaching definierst du zusammen mit dem Job- und Media-Coach den individuellen Umsetzungsplan und die Milestones gemäss deinen Entwicklungszielen.

Elemente des Arbeitsmarktchoachings
  • Berufliche und persönliche Standortbestimmung
  • Profil-Coaching mit Fokus auf die persönlichen Alleinstellungsmerkmale, Talente, Motive und Ressourcen
  • Definieren der persönlichen Suchstrategie
  • Professionelle Bewerbungsunterlagen (Online-Portfolio, CV, Social Media Präsenz)
  • Training von Vorstellungsgesprächen, Auftritts- und Kommunikationstechniken

Barbara Josef, „…genauer auf sich hören“
Future-Work-Expertin, 5to9 / Advisory Board FocusMedia

Bewerbungskompetenz / Profil-Coaching